「 2022年05月10日 」 の情報 

開講の背景社会的なデジタル化推進の動きに加え、新型コロナウイルスの蔓延に伴い、アパレル企業のビジネスの在り方は大きく変化しています。

中でもアパレル販売は、実店舗での対面販売からECサイトでのオンライン販売へ大きく移行しており、業界として、“ECサイトに精通した人材“の育成は急務となってい

日本のアパレル企業やブランドでも、大量生産・消費・廃棄型の社会構造に疑問を持ち、サステナブルな取り組みを行っているところが増えています。

胸が大きな女性のためのアパレルブランド「overE（オーバーイー）」を運営する株式会社エスティーム（本社：東京都中央区、代表取締役：和田真由子）は、

コナカのプレスリリース（2022年5月10日 11時00分）胸が大きな女性のためのアパレルブランド[overE（オーバーイー）]とコラボ『シャツ・スーツの共同開発を

総合アパレル大手のワールド（3612）が買われて4月15日に付けた年初来高値をおよそ1カ月ぶりに更新。午前10時22分時点で前日比66円（5.1％）高の1364円で

住宅等の開発・施工を行う株式会社ジェネルプロスペクツ（本社：東京都目黒区、代表：高橋浩）が新規事業として立ち上げたアパレル

韓国・ソウルで誕生したビンテージ・レディースアパレルブランド「GANGYOUNG」(ギャングヤング）。新作発売後は世界数十カ国から注文の入り、トレンドであるY2K

中途採用35歳限界説は崩れた？ 40代アパレル店長からIT業界へ“越境転職”のリアル. (AERA dot.) 2022/05/10 08:00. 転職35歳限界説は本当か？

有限会社Marginのプレスリリース（2022年5月10日 10時）。LLサイズから最大5Lサイズまで、プラスサイズでも“かわいい着こなし”を提案するファッション